Efecto Moderador de Sensibilidad a la Equidad en el Modelo de Evitación del Trabajo. Revista Interamericana de Psicología Ocupacional, [S. l.], v. 30, n. 1, p. 62–87, 2026. Disponível em: https://phsupsyjournals.net/index.php/ripo/article/view/374. Acesso em: 27 sep. 2026.